textメール 平成27年10月30日

メールマガジン 第28号 平成27年10月30日



メールマガジン 第28号 平成27年10月30日発行
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 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構のホームページはこちら
         http://www.jeed.or.jp/index.html

          平成27年度イベント開催予定表          
  http://www.jeed.or.jp/general/merumaga/common/pdf/event_2015.pdf

 みなさま、こんにちは。今号では、全国にあるポリテクセンターで実施する、
「日本版デュアルシステム」をご紹介します。この職業訓練は、学科や実習の
ほかに企業での職場実習を行うことで、就職を見すえ即戦力を身につけた訓練
生と企業とのマッチングを図ることができます。ぜひご一読ください! 

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                目 次
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○今月の特集   [求] 「日本版デュアルシステム」をご紹介します!
○注目のトピックス[求] 「アグリビジネス創出フェア2015」に出展し
            ます!
         [障] 「働く広場」公開座談会のご案内 参加者募集中!
         [障] 職業リハビリテーションに関する各種研修のご案内
            受講者募集!
○マイエリア情報  ◇  当機構の各地域の最新情報をご案内します
○機構の出版物  [高] エルダー10月号
            (特集:高齢者が活躍する職場 平成27年度高年
            齢者雇用開発コンテスト厚生労働大臣表彰受賞企業
            事例から)
         [障] 働く広場10月号(特集:特別支援学校の取組み)
○お知らせ     ◇  調達関係(入札等)情報

[高]・・・高年齢者雇用支援関係記事
[障]・・・障害者雇用支援関係記事
[求]・・・求職者などに対する職業能力開発関係記事


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               今月の特集               
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               【 求 】                
       「日本版デュアルシステム」をご紹介します!       

 日本版デュアルシステム(以下「デュアル訓練」)とは、「働きながら学ぶ、
学びながら働く」ことにより、主に就業経験が乏しい若年者を対象として、企
業にとって戦力となる職業人を育成する職業訓練システムです。

 当機構で実施するデュアル訓練は、これまでの職業能力開発の実績をもとに
開発した独自の訓練カリキュラムを持つ当機構と、人材育成に熱心な企業とが
連携することで、産業界が期待する現場の技能・技術などを身につけた人材を
育成することを目的としています。
 デュアル訓練は、ポリテクセンターで行う主に6カ月の訓練期間を活用して
実施する短期課程活用型と、ポリテクカレッジで行う2年の訓練期間を活用し
て実施する専門課程活用型とがあります。詳しくは下記URLをご覧ください。 
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/s-4.html

 ◇日本版デュアルシステム
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/s-4.html
 
 ◇短期課程活用型
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/dual/course/6kagetsu.html
 
 ◇専門課程活用型
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/dual.html

 ◇ポリテクセンター
 http://www.jeed.or.jp/location/poly/index.html
 
 ◇ポリテクカレッジ
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/

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       デュアル訓練の短期課程活用型をご紹介します      

 今号では、ポリテクセンターで実施しているデュアル訓練(短期課程活用型)
についてご案内します。

 ◇デュアル訓練(短期課程活用型)
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/dual/course/6kagetsu.html

<デュアル訓練(短期課程活用型)の特徴>
 ○対象者は、再就職を希望するおおむね40歳未満の求職者です。
 ○訓練期間は、主に6カ月です。
 ○就職率は91.6%!!(平成26年度実績)
 ○受講料は無料です(教科書代、作業服購入費などは自己負担)。

<訓練期間について>
 ○ポリテクセンターで実施する離職者訓練のノウハウを活用し、初めに約4
  カ月間ポリテクセンターで学科・実習を実施します。その後、約1.5カ
  月間企業に出向き職場実習を行います。最後の約0.5カ月で職場実習に
  おいて生じた課題に対し、フォローアップを実施します。
 ○職場実習の実施に際し、受入れ企業に一定の委託費をお支払いします。

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          主な訓練の種類をご紹介します!          

 ポリテクセンターで実施しているデュアル訓練(短期課程活用型)の訓練内
容や習得内容をご紹介します。

∞テクニカルオペレーション科────────────────────∞

 目ざす職種:製造業などにおけるCADオペレーター、NC工作機械工など
       の技術者

 訓練内容 ・機械図面の見方、描き方
      ・機械CADの使い方
      ・3次元CADによるモデリング
      ・汎用工作機械、NC工作機械の使い方

∞金属加工科────────────────────────────∞

 目ざす職種:製造業などにおける機械板金や溶接の技術者

 訓練内容 ・設計図の見方
      ・板金CADの使い方
      ・鋼材の加工
      ・炭酸ガスアーク溶接の使い方
      ・鋼材の切断、曲げなどの機械板金の仕方
      ・鋼材をプレス加工する方法

∞電気設備技術科──────────────────────────∞

 目ざす職種:電気工事や電気設備工、管理業務、設備保全の技術者

 訓練内容 ・建物の電気配線図の読み方
      ・電気設備CADの使い方
      ・屋内電気配線工事の設計と施工
      ・モーターを制御する電気回路の配線や施工
      ・防災・消防設備の設計と施工
      ・設備保全の仕方

∞生産システム技術科────────────────────────∞

 目ざす職種:生産設備(生産ライン)の設計、組立、操作、保全
       (メンテナンス)のできる技術者

 訓練内容 ・制御装置の製作の仕方
      ・自動化システムの制御の仕方
      ・機械保全の仕方
      ・機械設備の診断および対策
      ・機械装置などの測定・検査・保守点検作業

∞ビル管理技術科──────────────────────────∞

 目ざす職種:ビルなどの電気設備・給排水設備の保守管理の技術者

 訓練内容 ・建築物の給排水設備の施工、修理の仕方
      ・電気設備の保守管理や点検
      ・空調(ボイラー)設備の保守管理や点検

∞住宅リフォーム技術科───────────────────────∞

 目ざす職種:木造住宅のリフォーム工事などの改修計画、施工のできる
       技術者

 訓練内容 ・大工道具、電工工具の使い方
      ・木材加工の方法
      ・建築図面の読み方
      ・建築CADの使い方
      ・住宅リフォーム、構造部材加工、内外装工事の行い方

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       デュアル訓練(短期課程活用型)の訓練内容は、      
           動画でもご覧いただけます!           

◆ドラマ編 CHANGE MY LIFE~ものづくり 未来づくり 自分づく
      り~
 職業生活に不安を感じている若手労働者が、デュアル訓練を知り、訓練を受
講して安定した職業に就くまでをご紹介します。
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/dual/course/6kagetsu.html

◆解説編 日本版デュアルシステムのご紹介
 デュアル訓練の特徴についてご紹介します。
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/dual/course/6kagetsu.html

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           こんなメリットがあります!           

<受講者の方>
 ・ポリテクセンターでの訓練に加え、企業で職場実習を行うことにより、仕
  事の楽しさ、厳しさを体験し、より現場に即した技能・技術を身につける
  ことができます。
 ・職場実習の期間に企業と受講者が合意すれば、その企業に就職することが
  できます。

<企業の方>
 ・就職意欲を持った若い人材を確保し、自社が求める即戦力として育成する
  ことができます。
 ・職場実習を指導する従業員の方の成長が期待でき、企業内の人材育成につ
  ながります。

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       デュアル訓練ご利用事業主の声をご紹介します       

 ポリテクセンター岐阜の電気設備科の修了生を採用いただいた株式会社大島
電氣工事 代表取締役 大島健太郎氏にお話をうかがいました。

 ∞───────────────────────────────∞

 弊社は、昭和54年創業以来、高圧受電設備から一般家庭のエアコン取付け
を通じて、仕事に責任と誇りを持ち、お客さまへ安全で快適な電気設備を提供
してきました。
 昨今、世界中で環境破壊や資源保護、クリーンエネルギーに対する関心が高
まっています。そのなかで時代の流れを敏感に受け取り、新しい技術習得の努
力を惜しむことなく成長することが、弊社の使命である「お客さまの快適な健
全なる生活環境・職場環境を保持する」ことにつながり、信頼と技術力のある
企業として高い評価を受けているのです。
 このたび、ポリテクセンター岐阜から採用した修了生は、電気工事の基礎を
しっかり学んできていますので、社内では、現場の上司から指導を受けながら
さらなる実践技術面の向上を目指してもらっています。 	
 採用のきっかけとなったデュアル訓練は、施設内訓練を受けた後の企業実習
において若年世代の力ある技術者を育成する目的で行われるため、企業にとっ
ても彼らの適性や能力を理解することができます。そして、修了生自身にとっ
ても企業の社風や仕事内容がマッチングするかどうかを「客観的」に見極める
ことができるので、本採用の際、互いに迷いなく協働する準備を整えることが
できました。
 これからも常に目標を持ち、積極的に壁を打ち破っていく気持ちで仕事に取
り組んでほしいです。仕事の仕方、技術を身につけることで仕事にかかわる人
たちに慕われ、それが自分の財産になりますから、仕事を楽しんで、幸せを感
じ取ってほしいと思っています。

 ∞会社概要∞
  会社名:株式会社大島電氣工事
  所在地:岐阜県土岐市鶴里町柿野2474(本社)
  ホームページ:http://ohshimadenki.co.jp

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           優秀な人材がそろっています!          

 再就職を希望されている方はデュアル訓練の受講をぜひご検討ください。人
材確保を計画されている企業におかれましては、ぜひとも職場実習の受入れを
ご検討ください。
 また、ポリテクセンターではデュアル訓練のほかにも、求職者に対し主にも
のづくり分野の離職者訓練を実施していますので、受講生・修了生の採用もあ
わせてご検討ください。
 詳しくは最寄りのポリテクセンターにお気軽にお問い合わせください。

 ◇離職者訓練
 http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/ability/ability.html

 ◇ポリテクセンター
 http://www.jeed.or.jp/location/poly/index.html

 ◇お問合せ先
 求職者支援訓練部職業訓練課(TEL:043-213-7202) 

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             注目のトピックス              
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                【 求 】               
     「アグリビジネス創出フェア2015」に出展します!     

 農林水産省主催による農林水産・食品分野の最新技術の展示交流会「アグリ
ビジネス創出フェア2015」が11月18日(水)~20日(金)の3日間、
東京ビッグサイト(東京都千代田区)で開催されます。
 ポリテクカレッジでは、長年つちかってきた「ものづくり力」、「人材育成
ノウハウ」などを広く社会に周知するため、産業界との連携による技術支援の
研究成果物(9校10作品)を出展します。
 また、研究・技術プレゼンテーションにおいては「産学連携とものづくり教
育訓練の融合-農業機械装置の開発-」について、関東職業能力開発大学校の
浅野博職業能力開発教授が発表します。
 当ブースへの多数の方のご来場をお待ちしています! 詳細は下記URLをご
覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/event/20151118.html

 ◇アグリビジネス創出フェア2015
 http://agribiz-fair.jp/

 ◇東京ビッグサイト
 http://www.bigsight.jp/access/transportation/

 ◇ポリテクカレッジ
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/index.html

 ◇関東職業能力開発大学校
 http://www3.jeed.or.jp/tochigi/college/

 ◇お問合せ先
 公共職業訓練部大学校課(TEL:043-213-7303)

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                【 障 】               
      「働く広場」公開座談会のご案内 参加者募集中!      

 当機構では、「障害者週間連続セミナー」(内閣府主催)において「『働く
広場』公開座談会」を毎年実施しています(昨年度の記事は下記URL)。
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/book/hiroba_201503/index.html#page=23
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

 今年度は「精神障害者の職域拡大の可能性」をテーマに、12月5日(土)、
コングレスクエア中野(東京都中野区)で開催予定です。詳しい内容およびお
申込みは下記URLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/zadankai.html

 今回の公開座談会では、医療機関での精神障害者の雇用事例を通じ、事業所
の創意工夫により新たな職務に従事している取組みや地域障害者職業センター
での支援の内容などをご紹介するとともに、精神障害者の職域拡大の可能性に
ついての討議を行います。特に医療機関の方や企業の方のご参加をお待ちして
います。どうぞふるってご参加ください!

 ◇コングレスクエア中野
 http://www.congres-square.jp/nakano/access.html
 
 ◇お問合せ先
 企画部情報公開広報課(TEL:043-213-6203)

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                【 障 】               
   職業リハビリテーションに関する各種研修のご案内 受講者募集!  

 当機構では、医療・福祉などの関係機関で雇用支援を担当する方を対象に、
職業リハビリテーションに関する各種研修を実施しています。みなさまの受講
を心からお待ちしています!

◆職業リハビリテーションスキルアップセミナー
 労働、福祉、医療・保健、教育などの分野で障害者の就業支援を担当してい
る方(3年以上の実務経験をお持ちの方)を対象に、障害者職業総合センター
における研究および実践の成果をふまえた障害別(精神障害、発達障害、高次
脳機能障害)の就業支援スキルや他機関連携に必要なヒューマンスキルの向上
などを図っていただくためのセミナーを実施します。
 開催日は平成28年1月27日(水)~29日(金)です。会場は障害者職
業総合センター(千葉県千葉市)です。
 詳細およびお申込みは下記URLをご覧ください(お申込みは11月9日
(月)からです)。
 http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/research/seminar/skillup_seminar.html
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆訪問型・企業在籍型職場適応援助者養成研修(2月期)
 訪問型・企業在籍型職場適応援助者(ジョブコーチ)としての援助を行うう
えで必要となる知識および技術を修得するための研修を実施します。
 開催日(本部研修)は平成28年2月16日(火)~19日(金)です。会
場は障害者職業総合センター(千葉県千葉市)です。
 詳細およびお申込みは下記URLをご覧ください(お申込みは12月14日
(月)からです)。 
 http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/research/seminar/training_schedule.html
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

 ◇障害者職業総合センター(千葉県千葉市)
 http://www.jeed.or.jp/location/nivr_map.html
 
 ◇お問合せ先
 職業リハビリテーション部研修課(TEL:043-297-9095) 

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              マイエリア情報
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 『マイエリア情報』は、みなさまの事業所所在地やお住まいの都道府県にあ
る当機構の施設のホームページへアクセスできるようになっています。
 http://www.jeed.or.jp/location/pref.html

1 上記のアドレスをクリックすると、日本地図が表示されます。

2 都道府県を選択し、表示された機構施設の一覧から、ご希望の施設をク
  リックすると、その施設のホームページのトップページにアクセスします。

3 その施設のトピックスや新着情報をご確認いただけます。

 ────────∞ 在職者訓練 受講企業募集中! ∞────────

従業員の人材育成、企業の技術基盤を強化する在職者訓練の受講企業募集中!
   お問合せは全国のポリテクセンターまたはポリテクカレッジへ!   
      http://www.jeed.or.jp/js/jigyonushi/d-1.html

 ─────────∞ 離職者訓練 受講生募集中! ∞────────

    86%を超える高い就職率!離職された方の再就職を支援する   
           離職者訓練の受講生募集中!           
   お問合せは全国のポリテクセンターまたはポリテクカレッジへ!   
       http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/ability/

 ───────────∞ 注目のトピックス ∞───────────

◆[求] 青森
 「民間教育訓練機関における職業訓練サービスガイドライン研修」のお知
 らせ
 http://www3.jeed.or.jp/aomori/poly/kyu_shien/kyu_service.html

◆[求] 秋田 
 ポリテクカレッジ秋田の電子情報技術科の学生チームが「ETロボコン東
 北大会」で3位入賞しました!
 http://web.akita-pc.ac.jp/cgi_data/news/staff_1443753537_file1.pdf

◆[障] 山形 
 「障害者職業生活相談員資格認定講習」受講者募集のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/yamagata/download/kosyu_guide_entry.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆[求] 福島
 ポリテクセンターいわきで実施する「親子ものづくり体験教室(参加無料)」
 の参加者を募集しています!
 http://www3.jeed.or.jp/fukushima/poly/iwaki/doc/H27_oyakomonodukuri.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆[求] 栃木
 関東カレッジの学生2名が技能五輪「電子機器組立て」職種で全国大会進出
 決定!
 http://www3.jeed.or.jp/tochigi/college/web/college/topics/pdf/2015/topics270929.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆[求] 東京
 「民間教育訓練機関における職業訓練サービスガイドライン研修」のお知ら
 せ
 http://www3.jeed.or.jp/tokyo/center/seminar/guideline.pdf

◆[求] 富山
 ポリテクセンター富山で実施する「親子ものづくり体験教室(参加無料)」
 の参加者を募集しています!
 http://www3.jeed.or.jp/toyama/poly/doc/2015mono.pdf

◆[求] 山梨 
 ポリテクセンター山梨で実施する「女性のためのものづくり仕事セミナー」
 (11月9日)参加者募集中!
 http://www3.jeed.or.jp/yamanashi/poly/documents/1109592KB.pdf

◆[求] 京都
 【利用者の声】離職者訓練分を掲載しました。
 http://www3.jeed.or.jp/kyoto/poly/machi/voice/koe_ability_gra.html

◆[求] 島根
 「民間教育訓練機関における職業訓練サービスガイドライン研修」のお知ら
 せ
 http://www3.jeed.or.jp/shimane/poly/kyu_shien/kyu_kikan.html#position10
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆[求] 島根
 島根支部で実施した「平成27年度インターンシップ実施状況(学生による
 求職者支援訓練の広報提案)」をご報告します。
 http://www3.jeed.or.jp/shimane/poly/kyu_shien/doc/150918_intern.pdf

◆[高] 福岡
 「平成27年度高年齢者雇用管理セミナー」開催のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/fukuoka/40_ks_seminar.html

◆[障] 佐賀
 「平成27年度佐賀県障害者技能競技大会(アビリンピック佐賀2015)」
 開催のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/saga/download/saga_abilym_guide.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

◆[求] 沖縄
 「ポリテク通信 No42号~電気・通信施工技術科(短期デュアルコース)
 企業実習の実施が就職への近道~」を発行しました。
 http://www3.jeed.or.jp/okinawa/poly/wp-content/uploads/poly_poridenki.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

[高]・・・高年齢者雇用支援関係記事
[障]・・・障害者雇用支援関係記事
[求]・・・求職者などに対する職業能力開発関係記事

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              機構の出版物
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 当機構が発行している出版物をご紹介します。今回ご紹介する定期刊行誌は
すべて当機構ホームページにおいて、デジタルブック版もしくはPDF版によ
りご覧いただけます。
 「エルダー」と「働く広場」は最新号のホームページ掲載をお知らせするメ
ール配信サービスも行っていますので、ぜひご利用ください。

 ◇メール配信サービスへの登録はこちら
 https://fofa.jp/jeed/a.p/118/

────────────∞ エルダー10月号 ∞────────────

◆特集 高齢者が活躍する職場 
    平成27年度高年齢者雇用開発コンテスト
    厚生労働大臣表彰受賞企業事例から

 当機構では、厚生労働省との共催で「高年齢者雇用開発コンテスト」を毎年
開催しています。高年齢者が長い職業人生のなかでつちかってきた知識や経験
を職場で有効に活かすため、企業などが行った創意工夫の優秀事例について表
彰を行っています。今号では厚生労働大臣表彰を受賞した5つの企業事例をご
紹介します。

◆◇『エルダー』
  10月号
  http://www.jeed.or.jp/elderly/data/elder/201510.html
  バックナンバー
  http://www.jeed.or.jp/elderly/data/elder/

────────────∞ 働く広場10月号 ∞────────────

◆特集 特別支援学校の取組み

 今号では特別支援学校における就労支援に焦点をあて、「編集委員が行く」
では沖縄県における進路指導や職業教育の取組みを取り上げています。「グラ
ビア」では100%の企業就労を目ざす東京都立南大沢学園の取組みをご紹介
します。

◆◇『働く広場』
  10月号
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/201510.html
  バックナンバー
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/index.html
  「働く広場」では企業・団体からの広告を募集中です。
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/hiroba_advertise.html

■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
               お知らせ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

─────────∞  調達関係(入札等)情報  ∞───────────

 現在参加者を募集している調達関係(入札等)情報を、当機構ホームページ
に掲載しています。詳しい内容は下記URLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/jeed/information
 当機構は、「国等による障害者就労施設等からの物品等の調達の推進等に関
する法律」(平成24年法律第50号)第6条の規定に基づき、「障害者就労
施設等からの物品等の調達の推進を図るための方針」を定めています。対象と
なる物品役務の品目、調達先の分類は下記URLをご覧ください。 
 http://www.jeed.or.jp/jeed/information/download/h27houshin.pdf

 ◇お問合せ先
 経理部契約第二課(TEL:043-213-6437、6438)

■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
               編集後記               
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

 雨の日が多かった9月とはうって変わり、今月は秋晴れの日が多く気持ちの
よい日が続いていますね。
 さて、今号から、当メールマガジンがリニューアルしました! みなさまか
らいただいたアンケートのご意見をもとに、各記事に高・障・求のマークを付
し、どの事業の記事か一目でわかるようにしています。また、冒頭には「イベ
ント開催予定表」を掲載し、当機構ホームページの該当ページにリンクをはっ
ていますので、ご活用ください。
 これからも、みなさまに当機構の情報をわかりやすくお伝えできるよう努め
てまいりますので、よろしくお願いします。
 今号も最後までお読みいただきありがとうございました。 

 ◇イベント開催予定表
 http://www.jeed.or.jp/general/merumaga/common/pdf/event_2015.pdf

●○●━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

        第29号は11月30日(月)配信予定です。       

        メールマガジンのバックナンバーはこちら
   http://www.jeed.or.jp/general/merumaga/backnumber-txt.html

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━●○●

■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
         メールマガジンへのご意見、ご感想
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

 ◇内容についてのご意見・ご感想は下記URLにアクセスしてください。
 https://fofa.jp/jeed/a.p/102/

 ◇配信の停止をご希望の方は、下記URLにアクセスしてください。
 https://fofa.jp/jeed/l.p/101/

■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
          当機構に対するご意見・ご要望
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

 ◇当機構へのご意見・ご要望は、下記URLにアクセスしてください。
 http://www.jeed.or.jp/general/toiawase/

☆みなさまのお役に立てるメールマガジンを発行してまいりますので、
 これからもよろしくお願いいたします。
 また、まわりの方々にもお勧めいただけましたら幸いです。・・・☆

∞─────────────────────────────────∞

発行元:独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構企画部情報公開広報課
〒261-8558 千葉県千葉市美浜区若葉3-1-2(高度訓練センター内)
TEL:043-213-6215 FAX:043-213-6556
                            (禁無断転載)

∞─────────────────────────────────∞