textメール 平成28年9月1日

メールマガジン 第38号 平成28年9月1日



 メールマガジン 第38号 平成28年9月1日発行
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 独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構のホームページはこちら
         http://www.jeed.or.jp/index.html

          平成28年度イベント開催予定表          
  http://www.jeed.or.jp/general/merumaga/common/pdf/event_2016.pdf

 みなさま、こんにちは。
 ご存知でしたか?9月は、「障害者雇用支援月間」です。そこで今号の特集
では、その取組みについて詳しくご紹介します。
 ぜひご一読ください!

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                目 次
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

〇今月の特集   [障]   「障害者雇用支援月間」をご紹介します!

〇注目のトピックス[高]   「平成28年度高年齢者雇用開発フォーラム」の
              ご案内
         [高]   生涯現役を実現した企業の取組みをご紹介
              「エルダー活躍先進事例集」のご案内
         [障]   「障害者職業訓練推進交流プラザ」参加者募集中!
         [障]   「第24回職業リハビリテーション研究・実践発
              表会」のご案内
         [障]   就業支援担当者必携!!「就業支援ハンドブック」の
              ご案内
         [求]   「第11回若年者ものづくり競技大会」にポリテクカ
              レッジから21人の学生が入賞!
〇刊行物Web版 [障]   働く広場
〇マイエリア情報  ◇    当機構の各地域の最新情報をご案内します
〇機構の出版物  [高]   エルダー8月号
              (特集:人材不足と高齢者雇用)
         [障]   働く広場8月号
              (特集:就労のさまざまな取組み)
〇お知らせ     ◇    調達関係(入札等)情報

[高]・・・高年齢者雇用支援関係記事
[障]・・・障害者雇用支援関係記事
[求]・・・求職者などに対する職業能力開発関係記事


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               今月の特集               
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■
 
              【 障 】                
         「障害者雇用支援月間」をご紹介します!       

 当機構では、毎年9月を障害者雇用支援月間と定め、事業主の方々をはじめ
多くのみなさまに障害者雇用への理解と関心を深めていただき、また、障害者
の職業的自立を支援するための啓発活動を行っています。
 月間中は、厚生労働省、各都道府県と連携して、各地でさまざまなイベント
を開催しています。
 今号では、東京で開催される表彰式や、ポスター原画展示会についてご紹介
します。

 ▽障害者雇用支援月間
 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/index.html

■□───────────────────────────────□■
1 「平成28年度障害者雇用優良事業所等表彰」の受賞者が決まりました!

 「障害者を積極的に多数雇用している事業所」や、「永年にわたり障害者の
雇用の促進と職業の安定に貢献された団体または個人」、「模範的職業人とし
て長期勤続する障害者」に対して、その努力と功績をたたえ、毎年表彰してい
ます。
 今年度の表彰式は、9月6日(火)に丸の内 MY PLAZA(東京都千代
田区)で開催し、厚生労働大臣賞や当機構理事長表彰を受賞された事業所や優
秀勤労障害者の方々にお集まりいただき、表彰状を授与します。
 受賞事業所および優秀勤労障害者は、下記URLをご覧ください。

 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/h28_hyosho_kaisai.html

 ▽丸の内 MY PLAZA
 http://www.myplaza.jp/

■□───────────────────────────────□■
2 「平成28年度障害者雇用職場改善好事例入賞事業所」が決まりました!

 事業所における障害者雇用および職場定着を進めるため、雇用管理や職場環
境の整備など、さまざまな改善や工夫を行った障害者雇用職場改善好事例を募
集し、優秀な事例を表彰しています。受賞事例は、これから障害者雇用に取り
組む事業所やさらに障害者雇用に力を入れていきたい事業所に参考としてもら
うため、改善内容を取りまとめて冊子にし、広くみなさまに周知しています。
 今年度は、「中小企業等において障害者の雇用促進、職場定着に取り組んだ
職場改善好事例」を募集し、83件のご応募をいただきました。審査の結果、
11事業所の入賞が決定し、上記1の表彰式にて表彰します。

 ▽入賞事業所は下記のURLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/h28_hyosho_kaisai.html

 改善内容は、好事例集として取りまとめ、ホームページに掲載します。昨年度
までの好事例集は下記のURLをご覧いただき、障害者雇用の取組みにご活用く
ださい!!

 ▽昨年度までの好事例集
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/handbook/ca_ls/ca_ls.html

■□───────────────────────────────□■
3 平成28年度の「障害者雇用支援月間ポスター」が完成しました!

 当機構では、障害者雇用についての関心と理解を深めていただくため、毎年、
障害のある方々が描いた働くことや仕事に関係のある内容の絵画や障害のある方
が働いている姿を撮影した写真を募集し、その優秀作品をもとに「障害者雇用支
援月間ポスター」を作成、掲示しています。
 今年度の「障害者雇用支援月間ポスター」の原画募集には、全国の特別支援学
校の生徒の方をはじめ、みなさまから2151点のご応募をいただきました。
 たくさんのご応募をいただき、ありがとうございました。
 厳正な審査の結果、80点の入賞作品を選出し、このなかから厚生労働大臣賞
4点を決定しました。この4作品をポスタ―原画として採用し、9月の障害者雇
用支援月間において、全国のハローワークや当機構の各都道府県支部、障害者職
業センターなどで掲示します。

 ▽受賞者の方々のご紹介は下記のURLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/h28_hyosho_kaisai.html

 この月間ポスターは無料で配布しますので、社内掲示などをご希望の場合は、
下記のお問合せ先までご連絡ください。
 
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4 「平成28年度障害者雇用支援月間ポスター原画入賞作品展示会」開催の
  お知らせ
 月間ポスターの入賞作品(80点)を、全国5会場(東京、福岡、大阪、札幌、
山形[全国アビリンピックのワークフェア2016内])で展示します。障害のあ
る方の夢がかなうよう、また、働く場がさらに広がっていくよう願って開催するも
のです。個性輝く絵画や写真を、ぜひ会場でご鑑賞ください!
 ※東京会場では、過去2年間の入賞作品(160点)もあわせて展示します。

 ▽ポスター原画入賞作品展示会
 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/education/genga_exhibition.html

 ▽全国アビリンピック
 http://www.jeed.or.jp/disability/activity/abilympics/index.html

 ◇ここまでのお問合せ先
 雇用開発推進部雇用開発課(TEL:043-297-9515)

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5 「日経ビジネス」(8月29日号)誌に障害者雇用の先進事例を掲載して
  います!
 
 「日経ビジネス」(日経BP社)の8月29日号に「戦力として育てる障害者雇用」
と題して、企業事例(株式会社ヤオコー)と有識者の解説からなる特集記事を掲載し
ています。
 十数年前に試行錯誤しながら障害者雇用をスタートさせた企業にとって、いまや障
害のある労働者は現場にかかせない存在となり、彼らの半数以上が5年以上勤務して
いるという事実はやりがいのある働きやすい職場であることを示しているといえるで
しょう。どのような取組みがそう変化させたのか。障害者雇用の先進事例をぜひご参
照ください。
 特集記事の詳細は下記の「日経ビジネスオンラインSpecial」(Web版)
にも掲載していますので、こちらもあわせてぜひご覧ください。

 ▽「日経ビジネス」
 http://business.nikkeibp.co.jp/

 ▽「日経ビジネスオンラインSpecial」(Web版)
 http://special.nikkeibp.co.jp/atclh/NBO/16/jeed0826/

 ◇お問合せ先
 企画部情報公開広報課(TEL:043-213-6215)


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             注目のトピックス              
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                【 高 】               
     「平成28年度高年齢者雇用開発フォーラム」のご案内     

 厚生労働省との共催による『平成28年度高年齢者雇用開発フォーラム』を
10月5日(水)に開催します。フォーラムでは、「平成28年度高年齢者雇
用開発コンテスト」の表彰式に続いて、記念講演とトークセッションを行います。
 記念講演は、「生涯現役社会を目指した日本的健康経営戦略 ~労働寿命の
延伸から健康寿命の延伸へ~」と題し、一般財団法人日本予防医学協会理事長
神代 雅晴氏にご講演をいただきます。また、コンテストの各優秀事例の発表
に続いて、東京学芸大学教育学部教授の内田賢氏をトークセッションのコーデ
ィネーターとしてお迎えし、「いきいきと働ける社会のために」をテーマに、
どのように高齢者雇用に取り組めばよいかについて、表彰企業と来場者の方々
とともに考えます。

 ▽日時:平成28年10月5日(水) 午前10時から午後4時30分

 ▽会場:イイノホール(東京メトロ「霞ヶ関」駅直結)

 ▽定員等:500名(先着順・入場無料)

 ▽主催:厚生労働省、独立行政法人高齢・障害・求職者雇用支援機構
 ※参加申込みはEメールで受け付けています。
 詳細は下記のURLの案内をご覧ください。

 ▽参加申込み方法
 http://www.jeed.or.jp/elderly/activity/forum.html

 ◇お問合せ先
 雇用推進・研究部研究開発課(TEL:043-297-9527)


■□───────────────────────────────□■
                【 高 】               
          生涯現役を実現した企業の取組みをご紹介      
          「エルダー活躍先進事例集」のご案内        

 「定年がない」、「実際に70歳超の従業員が活躍している」など、"年齢
にかかわりなく従業員が活躍できる企業"が高齢者雇用を推進するために行っ
た取組みなどを紹介する事例集を作成しました。本書はバインダー方式に整理
されており、活用しやすいものとなっています。当機構のホームページでも公
開していますので、ぜひご活用ください。また、印刷物をご希望の方は、下記
のお問合せ先までご連絡ください。無料でお送りします。

 ∞「エルダー活躍先進事例集 ~高齢従業員の特色を活かし、戦力化を図る~」
 http://www.jeed.or.jp/elderly/data/company70/03.html

<事例集の内容>
◆各事例は以下の6つのポイントに加えて、従業員・経営者などのメッセージ
や職場改善などの写真を掲載しています。
(1)定年・継続雇用制度
(2)従業員の年齢構成
(3)高齢者雇用に対する方針と考え方
(4)高齢従業員の就業状況(高齢者の具体的な勤務形態や賃金額など)
(5)高齢者の雇用施策の現状
(6)高齢者が働きやすい職場づくりのために行った改善や工夫(制度面、能
   力開発、環境改善、健康管理・安全衛生、新職場、職務の創出 など)

 ◇お問合せ先
 雇用推進・研究部研究開発課(TEL:043-297-9527)


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                【 障 】                
           「障害者職業訓練推進交流プラザ」         
                 参加者募集中!            

 当機構では、厚生労働省との共催により、11月1日(火)に障害者職業総合
センター(千葉県千葉市)において「障害者職業訓練推進交流プラザ」を開催し
ます。障害のある方の職業訓練に関する実践的・先導的な取組みについて情報共
有、意見交換などを行い、効果的で円滑な障害者職業訓練の推進を図ることを目
的としたものです。
 この「障害者職業訓練推進交流プラザ」は、障害のある方の職業訓練を実施し
ている、または障害のある方の受入れを検討している施設(障害者職業能力開発
校、一般の職業能力開発校、民間の障害者職業能力開発施設、障害者委託訓練受
託施設、都道府県職業能力開発主管課)などの方々に幅広くご参加いただいてい
ます。

 当日のプログラムの詳細は下記のURLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/intellectual/plaza_guide.html

 【参加申込み】下記のURLから参加申込書をダウンロードしてお申込みくだ
さい。
 http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/intellectual/om5ru80000000m4n-att/om5ru80000000mbf.xlsx
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

 【応募締切】平成28年10月5日(水)必着(郵送・FAX・メール)

 ▽障害者職業総合センター
 http://www.jeed.or.jp/general/headquarters/nivr_map.html

 ▽障害者職業訓練推進交流プラザ
 http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/intellectual/plaza_guide.html

 ◇お問合せ先
 職業リハビリテーション部指導課(TEL:043-297-9030)

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                【 障 】                
             Webで参加者募集中!         
    「第24回職業リハビリテーション研究・実践発表会」のご案内 
                入場無料!! 

 障害者の雇用や就労にかかわるみなさまへ。
 企業における雇用事例や障害者の就労支援に関する実践事例、調査研究の結果
などをみなさまに幅広く周知するとともに、参加者相互の意見交換、経験交流を
行う「職業リハビリテーション研究・実践発表会」を11月10日(木)から
11日(金)の2日間、東京ビッグサイト(東京都江東区)で開催します。
 現在、Webで参加者を募集しています。みなさまのご参加をお待ちしています!

 ▽当日のプログラムの詳細は下記のURLをご覧ください。
 http://www.nivr.jeed.or.jp/news/vrhappyou24-history.html

■プログラム
 11月10日(木) 午後1時から午後4時40分
  ・特別講演 (午後1時15分から午後2時45分)
   「~障がいのある人もない人も、ともに働きやすい環境づくりを目指して~」
   阿部 瞳 氏((株)ザグザグ 総務部 採用チーム)

  ・パネルディスカッションⅠ(午後3時から午後4時40分)
   「1人でも多くの障害のある方の雇用・定着を実現するために
   ~企業の取組から考える~」
   ※研究発表会に先立ち、以下の講座・講習を行います。

  ・基礎講座、支援技法普及講習 午前10時30分から午後0時

 11月11日(金) 午前9時30分から午後4時50分
  ・口頭発表:79題(18の分科会に分かれて行います)
   第一部 午前9時30分から11時20分
   第二部 午後1時から午後2時50分

  ・ポスター発表:39題(午前11時30分から午後0時30分)

  ・パネルディスカッションⅡ(午後3時10分から午後4時50分)
   「発達障害者の就労支援を進めるために
   ~支援の手助けをするツールの活用~」

 【参加申込み】下記のURLからお申込みください。
 http://www.nivr.jeed.or.jp/news/vrhappyou24-history.html

 【応募締切】平成28年10月14日(金)午後1時
  先着順になります。期限内でも定員に達した分科会より順次募集を締め切らせ
 ていただきます。

 ▽職業リハビリテーション研究・実践発表会
 http://www.nivr.jeed.or.jp/vr/vrhappyou-index.html

 ▽東京ビックサイト(東京都江東区)
 http://www.bigsight.jp/access/

 ◇お問合せ先
 研究企画部企画調整室(TEL:043-297-9067)


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                【 障 】                
    就業支援担当者必携!!「就業支援ハンドブック」のご案内     

【平成28年度版就業支援ハンドブック】
 当機構では、就業支援に関する基本的なノウハウを体系的にまとめた入門書
「就業支援ハンドブック」を発行しており、このたび改訂版「平成28年度版就
業支援ハンドブック」を作成しました。就業支援のご担当者の方はもちろん、企
業で障害者雇用にたずさわるご担当者の方などにもご活用いただける内容となっ
ています。

 ▽平成28年度版就業支援ハンドブック
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/handbook/handbook.html

【就業支援ハンドブック実践編】
 また、「より実践的な支援ノウハウが知りたい」との読者の方々からのご意見
などを受けて、「就業支援ハンドブック実践編~アセスメントとプランニング~」
を作成しました。事例を豊富に掲載しており、より効果的な支援を行うためのヒ
ントとしてご活用いただける内容となっています。

 ▽就業支援ハンドブック実践編
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/handbook/handbook2.html

 
 これらのハンドブックは当機構で実施している下記の研修において、研修資料と
してお配りしているもので、研修受講者からは就業支援に役立つ内容が幅広く掲載
されており活用しやすいと好評を得ています。当機構ホームページからダウンロー
ドすることもできますので、積極的にご活用ください!!

*ハンドブックを研修資料として配布している研修

【平成28年度就業支援ハンドブック】
 <地域障害者職業センターで実施>
  ・就業支援基礎研修
  http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/shien/support_seminar.html

 <障害者職業総合センターで実施>
  ・訪問型職場適応援助者養成研修
  http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/seminar/job_adapt01.html

  ・企業在籍型職場適応援助者養成研修
  http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/seminar/job_adapt02.html

  ・障害者就業・生活支援センター就業支援担当者研修
  http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/seminar/training.html

【就業支援ハンドブック実践編】
 <地域障害者職業センターで実施>
  ・就業支援実践研修(全国12エリアで開催されます)
  http://www.jeed.or.jp/disability/supporter/seminar/jissen.html

 ◇お問合せ先
 職業リハビリテーション部総括調整室
 (TEL:043-297-9027/FAX:043-297-9056)


■□────────────────────────────────□■
                【 求 】                
        「第11回若年者ものづくり競技大会」に         
        ポリテクカレッジから21人の学生が入賞!        

 前号でご紹介したように、企業に就業していない20歳以下の若年者を対
象に毎年開催されている「第11回若年者ものづくり競技大会」(平成28年
8月7日(日)から8日(月)に栃木県と沖縄県で開催)に、ポリテクカレッジ
21校から67人が参加したところ、6競技職種で13人の学生が上位入賞
(厚生労働大臣賞1人、第2位6人、第3位6人)しました。このほか、6競技
職種で8人の学生が敢闘賞を受賞しました。
 ポリテクカレッジの学生たちのものづくり技能が、高いレベルにあることを示
す大会となりました。参加した学生の健闘をたたえます。
 高い技能と技術を持つポリテクカレッジの修了生の採用をお考えの場合は、ぜ
ひお近くの下記ポリテクカレッジのホームページをご覧いただき、お問合せください。

 ▽ポリテクカレッジ学生の入賞状況は下記のURLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/event/jyakunen2016_nyusho.html
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

 ▽ポリテクカレッジ
 http://www.jeed.or.jp/js/kousotsusya/polytech_co/

 ◇お問合せ先
 公共職業訓練部大学校課(TEL:043-213-7279)


■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
             刊行物Web版の紹介            
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■
                【 障 】               
                働く広場               

 「他社はどのように障害者雇用をすすめているのだろうか?」、「障害者雇
用に関する最新のトピックスが知りたい!」など、障害者雇用に関する疑問は
ありませんか?
 「働く広場」は1977(昭和52)年に創刊され、来年3月号で創刊40
周年を迎える障害者雇用の啓発誌です。障害者雇用に関する法律や国の施策の
解説、企業の取組み事例など、最新の役立つ情報を毎月お届けしています。
「編集委員が行く」のコーナーでは、「働く広場」編集委員がそれぞれの専門
性をいかして独自の視点から特別支援学校、就労支援機関、障害者雇用事業所
など障害者雇用にたずさわる機関や人々を取材し、障害者雇用をとりまく社会
情勢や課題に鋭く切り込むとともにその解決のヒントとなる最新技術や先進的
な取組みをわかりやすく紹介します。このほか障害がある方がいきいきと働い
ている姿を写真で紹介する「グラビア」や積極的に障害者雇用にとりくんでい
る企業事例を紹介する「職場ルポ」など、自社での障害者雇用を推進するため
に参考となる情報が満載ですので、ぜひ一度、ご覧ください。
 また、「働く広場」は、当機構のホームページにデジタルブック(電子
書籍)としても掲載しています。パソコンだけでなく、スマートフォンからも
アクセス可能でどなたでも気軽にお読みいただけます。本メールマガジンの
「機構の出版物」コーナーでも、毎月最新号の紹介を掲載しています。

 ▽「働く広場」
 http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/index.html

 ◇お問合せ先
 企画部情報公開広報課(TEL:043-213-6200)


■□■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
              マイエリア情報
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■□■

 『マイエリア情報』は、みなさまの事業所所在地やお住まいの都道府県にあ
る当機構の施設のホームページへアクセスできるようになっています。
 http://www.jeed.or.jp/location/pref.html

1 上記のアドレスをクリックすると、日本地図が表示されます。

2 都道府県を選択し、表示された機構施設の一覧から、ご希望の施設をク
  リックすると、その施設のホームページのトップページにアクセスします。

3 その施設のトピックスや新着情報をご確認いただけます。

 ────────∞ 在職者訓練 受講企業募集中! ∞────────

従業員の人材育成、企業の技術基盤を強化する在職者訓練の受講企業募集中!
   お問合せは全国のポリテクセンターまたはポリテクカレッジへ!   
      http://www.jeed.or.jp/js/jigyonushi/d-1.html

 ─────────∞ 離職者訓練 受講生募集中! ∞────────

   86%を超える高い就職率! 離職された方の再就職を支援する  
           離職者訓練の受講生募集中!           
   お問合せは全国のポリテクセンターまたはポリテクカレッジへ!   
       http://www.jeed.or.jp/js/kyushoku/ability/

 ───────────∞ 注目のトピックス ∞───────────

◆[求] 北海道
 第17回技能フェスティバル ものづくり体験教室(平成28年9月11日開催)のご案内
 http://www3.jeed.or.jp/hokkaido/poly/asahikawa/file/ginoufestival_17.pdf
 
◆[求] 青森
 ポリテクカレッジ青森では、学園祭&第3回オープンキャンパスを9月4日に開催します。
 http://www3.jeed.or.jp/aomori/college/doc/tugarusai2016.pdf
 
◆[障] 埼玉
 「第2回就業支援基礎研修」のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/chiiki/saitama/om5ru80000008vwc-att/om5ru80000008w4y.pdf
 
◆[障] 埼玉
 平成28年度 就労支援技法普及講習のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/chiiki/saitama/om5ru80000008vwc-att/q2k4vk0000007366.pdf
 
◆[求] 千葉
 ポリテクカレッジ千葉で開講する「メカトロニクス技術科(ものづくりの技術を身につけ正社員就職を目指す2年間のコース)」の10月入校生を募集しています。
 http://www3.jeed.or.jp/chiba/college/entrance/nyushi/index.html
 
◆[求] 神奈川
 ポリテクカレッジ横浜港で開講する「港湾ロジスティクス科(ものづくりの技術を身につけ正社員就職を目指す2年間のコース)」の10月入校生を募集しています。
 http://www3.jeed.or.jp/kanagawa/college/course/logistics.html
 
◆[求] 静岡
 ポリテクカレッジ浜松で開講する「電気技術科(ものづくりの技術を身につけ正社員就職を目指す2年間のコース)」の10月入校生を募集しています。
 http://www3.jeed.or.jp/shizuoka/college/school/dual/
 
◆[障] 三重
 平成28年度三重県障害者技能競技大会(アビリンピックみえ)開催のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/mie/24_ks_abilin.html
 
◆[求] 富山
 平成28年度職業訓練サービスガイドライン研修のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/toyama/kyu_shien.html
 
◆[求] 滋賀
 平成28年度求職者支援訓練サポート講習「新ジョブ・カードを活用したキャリアコンサルティングのポイント」のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/shiga/kikan.html
 
◆[求] 兵庫
 ポリテクカレッジ神戸港で開講する「港湾ロジスティクス科(ものづくりの技術を身につけ正社員就職を目指す2年間のコース)」の10月入校生を募集しています。
 http://www3.jeed.or.jp/hyogo/college/contents/course/dhuaru.html
 
◆[障] 兵庫
 「障がい者雇用フェスタひょうご2016」のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/hyogo/q2k4vk0000009uzm-att/q2k4vk0000009v0g.pdf
 
◆[障] 島根
 平成28年度「障害者職業生活相談員資格認定講習」開催のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/shimane/32_ks_kosyu.html
 
◆[求] 岡山
 民間教育訓練機関における職業訓練サービスガイドライン研修(平成28年度)のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/okayama/q2k4vk0000009mmg-att/q2k4vk0000009mn4.pdf
 
◆[障] 香川
 障害者職業生活相談員資格認定講習のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/kagawa/q2k4vk0000009vl9.html
 
◆[高] 高知
 「助成金活用のコツ教えます~高齢者雇用のために~」のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/kochi/om5ru8000000hasa-att/om5ru8000000hatl.pdf
 
◆[障] 高知
 「平成28年度障害者職業生活相談員資格認定講習」のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/kochi/om5ru800000071dl-att/q2k4vk000000a4ty.pdf
 
◆[求] 福岡
 九州ポリテクカレッジ「NHK学生ロボコン2016」で特別賞を受賞しました!
 http://www3.jeed.or.jp/fukuoka/college/news/1271.html
 
◆[障] 佐賀
 事業主のみなさまへ「合理的配慮」の対応は大丈夫ですか?(発達障害者編)を掲載しました。(支援者・事業主用)
 http://www.jeed.or.jp/location/chiiki/saga/om5ru800000087dd-att/q2k4vk0000009eax.pdf
 
◆[求] 大分
 平成28年求職者支援訓練サポート講習(「精神障害・発達障害の特徴と対応について」)のご案内
 http://www.jeed.or.jp/location/shibu/oita/om5ru80000008au4-att/q2k4vk0000007o93.pdf
 
◆[障] 宮崎
 リワーク支援説明会を開催しています。(8~10月開催分のご案内)
 http://www.jeed.or.jp/location/chiiki/miyazaki/45_miyazaki_service1.html
 


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[高]・・・高年齢者雇用支援関係記事
[障]・・・障害者雇用支援関係記事
[求]・・・求職者などに対する職業能力開発関係記事


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              機構の出版物
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 当機構が発行している出版物をご紹介します。今回ご紹介する定期刊行誌は
すべて当機構ホームページにおいて、デジタルブック版、PDF版、テキスト
版でご覧いただけます。
 「エルダー」と「働く広場」は最新号のホームページ掲載をお知らせするメ
ール配信サービスも行っていますので、ぜひご利用ください。

 ◇メール配信サービスへの登録はこちら
 https://fofa.jp/jeed/a.p/118/

────────────∞[高] エルダー8月号 ∞───────────

◆特集 人材不足と高齢者雇用

 少子高齢化の進展や経済の回復基調にともない、業種によっては人材不足の
様子が見え始めています。そこで今号の特集では、今後もますます需要の拡大
が見込まれる「介護事業」と「建設業」の高齢者雇用に注目して、都道府県労
働局の委託事業によって得られた成果などを参考にしながら、高齢者雇用の進
め方についてご紹介します。

◆◇『エルダー』
  8月号
  http://www.jeed.or.jp/elderly/data/elder/201608.html
  バックナンバー
  http://www.jeed.or.jp/elderly/data/elder/

────────────∞[障] 働く広場8月号 ∞───────────

◆特集 就労のさまざまな取組み

 今号の「職場ルポ」は、知的障害者が活躍している岡山県の会社を訪ねまし
た。また「編集委員が行く」では配膳用電動車いすや分身ロボットなど、テク
ノロジーを活用したさまざまな企業就労のカタチを取材しました。そのほか、
NPO法人と佛教大学との産・学・福連携で始まった大学内レストランを「グ
ラビア」でご紹介します。
 
◆◇『働く広場』
  8月号
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/201608.html
  バックナンバー
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/index.html
  「働く広場」では企業・団体からの広告を募集中です。
  http://www.jeed.or.jp/disability/data/works/hiroba_advertise.html


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               お知らせ
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─────────∞  調達関係(入札等)情報  ∞───────────

 現在参加者を募集している調達関係(入札等)情報を、当機構ホームページ
に掲載しています。詳しい内容は下記URLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/jeed/information/
 当機構は、「国等による障害者就労施設等からの物品等の調達の推進等に関
する法律」(平成24年法律第50号)第6条の規定に基づき、「障害者就労
施設等からの物品等の調達の推進を図るための方針」を定めています。対象と
なる物品役務の品目、調達先の分類は下記URLをご覧ください。
 http://www.jeed.or.jp/jeed/information/keiyaku/om5ru80000003w9z-att/om5ru80000003x61.pdf
 ※URLが改行されてリンクが認識されない場合
 URLはクリックせず、文字列全体をURL欄に Copy & Paste してください。

 ◇お問合せ先
 経理部契約第二課(TEL:043-213-6437/6438)


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               編集後記               
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 今日から9月に入りました。「障害者雇用支援月間ポスター原画展」が全国
で開催されます。見る人を惹きつける力作ばかりです。お近くの方はぜひ会場
にお越しください。会場が遠くて行かれない方、ご安心ください。「働く広場9
月号」に入賞作品が掲載されています。そちらをぜひご覧ください。
 それでは次号もお読み逃しなく!
 今号も最後までお読みいただきありがとうございました。

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         第39号は9月30日(金)配信予定です。      

        メールマガジンのバックナンバーはこちら
   http://www.jeed.or.jp/general/merumaga/backnumber-txt.html

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         メールマガジンへのご意見、ご感想
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 ◇内容についてのご意見・ご感想は下記URLにアクセスしてください。
 https://fofa.jp/jeed/a.p/102/

 ◇配信の停止をご希望の方は、下記URLにアクセスしてください。
 https://fofa.jp/jeed/l.p/101/

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          当機構に対するご意見・ご要望
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 ◇当機構へのご意見・ご要望は、下記URLにアクセスしてください。
 http://www.jeed.or.jp/general/toiawase/

☆みなさまのお役に立てるメールマガジンを発行してまいりますので、
 これからもよろしくお願いいたします。
 また、まわりの方々にもお勧めいただけましたら幸いです。・・・☆

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                            (禁無断転載)

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