啓発誌「エルダー」

高齢者雇用事業所の職場紹介等最新の雇用好事例や助成金制度を中心に、身近な高齢者雇用問題を取り上げた事業主向けの啓発誌。(毎月1日発行 1部本体価格458円+税)

・2020年1月号(1月1日発行)は、年末年始の休業および配送各社における配達物の増加により、ホームページへの掲載およびお手元に届く日程が通常よりも数日遅れることが見込まれています。ご不便をおかけしますが、よろしくお願いします。

最新号

2019年12月号

特集
70歳雇用先進企業はこうしている

特別インタビュー
70歳雇用の大前提として65歳定年の実現と高齢者の能力活用を
日本私立学校振興・共済事業団 理事長 清家 篤氏

解説
「70歳までの就業機会の確保」に向けた方向性とは
労働ジャーナリスト 溝上憲文

企業事例1
トラスコ中山株式会社
「人生雇用」(就業年数60年)を見据えて社員が安心して働ける制度と環境を整備

企業事例2
株式会社はるやまホールディングス
60歳以降は1年単位で上限なく再雇用
年齢を重ねても活躍できる組織

企業事例3
株式会社テクノスチールダイシン
毎日の張合いと働く目標につながった70歳定年制

企業事例4
富国生命保険相互会社
80歳まで勤務可能な環境を整備し“外”に目を向けるため「プロボノ」を活用

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